Wisemen: digital agency
Wisemen (ontstaan als Appwise) is een digital agency dat klanten helpt op drie vlakken: lead generation, digitalisering van bedrijfsprocessen en customer experience.
Le contenu de cette factsheet est en néerlandais.
Wisemen is een digitaal bureau (web & platform) met thuisbasis in Diepenbeek, opgericht in 2013. De bezetting ligt rond 70 VTE. De dienstverlening draait om webdevelopment. Namen die publiek aan dit bureau gelinkt worden: Trixxo, Containers Maes, Jaga en JBC.
Digital engineering cultuur
Wisemen (ontstaan als Appwise) is een digital agency dat klanten helpt op drie vlakken: lead generation (‘boost revenue’), digitalisering van bedrijfsprocessen (‘improve efficiency’) en customer experience (‘exceed expectations’). Vertrekkend vanuit een digitale engineering cultuur zetten ze websites, webplatformen en applicaties op, en verzorgen de content en distributie van digitale campagnes.
Dat doen ze liefst voor de grotere KMO.
Wisemen bestaat uit een team van een 100-tal VTE, waaronder:
- 1 digitale strateeg
- 10-tal UX/UI designers
- 1 performance marketeer
- 1 creative
- 1 designer
- 4 wordpress developers
- 1 marketeer
- 45-tal developers
Wat ze niet doen: branding, OOH, implementatie software.
Zelf omschrijven ze hun cultuur als: durf, creativiteit, integriteit
Waarin ze willen groeien: digitale strategie, digitale marketing
Referentieklanten: Van Breda R&B, Rentokill, Equilli, Dauby
Gepercipieerde concurrenten: Cronos groep, ITP, Make It Fly, icapps, iO, Inventis, Yappa, ACA, Cegeka
Tech stack: Wordpress, Node.js, Vue, PHP, Flutter, iOS/Android
Voorbeelden: Dept
Ondernemingsnummer: 0503.920.245
Gemiddelde klantgrootte: 200k
HubSpot PartnerTels qu'indiqués par l'agence elle-même.
Comment cette agence gagne-t-elle sa vie
Chiffre d'affaires, marge et ce que rapporte une heure de travail. Tout ce qui touche aux revenus est regroupe ici.
L'agence peut-elle encaisser un coup
Matelas, tresorerie et comportement de paiement cote a cote, pour voir ou ils se contredisent.
Signaux et points forts
Evenements BCE et Moniteur des 24 derniers mois, et les marqueurs positifs issus des chiffres.
Continuité
Points à éclaircir- Zichtbaarheid verschoven · 1 nov 2026 · Google Autocomplete
- Zichtbaarheid verschoven · 1 oct 2026 · Google Autocomplete
- Zichtbaarheid verschoven · 1 sept 2026 · Google Autocomplete
- Zichtbaarheid verschoven · 1 août 2026 · Google Autocomplete
- Dépôt tardif · 30 janv 2026 · NBBLes comptes annuels ont été déposés après le délai légal. Plus d'un tiers du secteur le fait, le plus souvent à cause de l'agenda du comptable. Rarement une histoire en soi.
- Forte baisse des fonds propres · 30 juin 2025 · NBBLa réserve financière a fondu de plus de 30% sur deux exercices. Un dividende, le rachat d'un associé et un exercice déficitaire donnent ici la même image. Demandez de quel cas il s'agit.
- + 1 signaux plus anciens (24m)
Les points forts de cette agence
- Valeur ajoutée par euro de masse salariale au-dessus de la médiane (1,27)
- Fonds de roulement sain (ratio de liquidité 1,26)
- Trésorerie confortable : 157 jours de masse salariale
Tous les chiffres
Document de reference, pas un point d'entree. A deplier si vous voulez relire la serie.
4 exercices, de 2021 a 2025Resultat, personnel et bilan
| 2021 | 2022 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|
| Resultat | ||||
| Marge brute | € 3,72 mln | € 5,86 mln+57,5% | € 10,09 mln+72,1% | € 5,17 mln-48,8% |
| EBITDA | € 931.286 | € 1,72 mln | € 679.599 | € 1,11 mln |
| Marge EBITDA | 25% | 29,4% | 6,7% | 21,4% |
| Personnel | ||||
| ETP | 51,1 | 81,9+60,3% | 97,0+18,4% | 69,8-28% |
| Marge brute par ETP | € 72.858 | € 71.596 | € 104.015 | € 74.068 |
| Cout salarial par ETP | € 46.753 | € 45.370 | € 90.972 | € 57.812 |
| Bilan | ||||
| Fonds propres | € 1,37 mln | € 2,39 mln | € 1,28 mln | € 1,48 mln |
| Tresorerie | € 281.163 | € 582.976 | € 545.625 | € 1,74 mln |
| Ratio de liquidite | 0,84 | 1,27 | 0,91 | 1,26 |
Le cout salarial par ETP provient du bilan social s'il est disponible, sinon du poste Remunerations. Il s'agit dans les deux cas du cout brut charges patronales comprises.
Ce que cette fiche ignore
- La qualite du travail. Les chiffres ne mesurent ni creativite, ni strategie, ni alchimie.
- La repartition du portefeuille clients. La concentration ne figure pas dans les comptes.
- Freelances et sous-traitants ne figurent pas dans les ETP. Une agence de 40 salaries peut tourner a 70 personnes.
- Les chiffres portent sur l'exercice 2025, deposes le 30/01/2026. Chez une agence qui bouge vite, la realite peut differer aujourd'hui.
Sur la base des comptes annuels déposés (BNB) et de sources officielles (BCE, Moniteur belge). Une indication, pas un conseil financier. Médianes sectorielles calculées le 2 nov 2026. Medianes sectorielles basees sur l'exercice 2025 : le dernier dont presque tous les comptes sont deposes.
Ce que l'agence fait concretement 38 services
Focus sectoriel
Clients publiquement connus
Sur la base de recherches d'IKAg et de sources publiques. Incomplet ou obsolète ? Faites-le-nous savoir.
Équipe 1 personnes cartographiées
Sur base de profils publics. Une erreur ? Signalez-la.
Des seniors ou des juniors ?
Le cout salarial par ETP est le meilleur indicateur public du niveau d'experience. Plus haut n'est pas automatiquement mieux, mais cela dit quelque chose sur qui est a table.
- 23% femmes
- 77% hommes
Votre equipe restera-t-elle ?
Entrees et sorties du bilan social. Cette serie ne compte que les personnes salariees : les freelances qui facturent n'y figurent pas. Un chiffre bas signifie donc deux choses tres differentes, une equipe fixe stable ou un petit noyau avec beaucoup de sous-traitance. Un chiffre eleve indique plutot des contrats courts. A comparer uniquement au sein du meme type d'agence.
Source : comptes annuels et bilans sociaux BNB, collectes par IKAg. Exercice 2025. Calculs IKAg ; une indication, pas un conseil financier. Medianes sectorielles basees sur l'exercice 2025 : le dernier dont presque tous les comptes sont deposes.
Partenariats officiels 1 badge(s)
Tels que publiés dans les annuaires officiels des partenaires des plateformes, collectés par IKAg.
Questions fréquentes sur Wisemen
- Wisemen a été fondée quand ?
- En 2013.
- Où se trouve Wisemen ?
- À Diepenbeek, en Belgique.
- Dans quoi Wisemen est-elle spécialisée ?
- AI & innovation strategy, Brand strategy & positioning, Customer & audience strategy, Brand identity & design, Packaging design, Product & service design.
- Quelle est la taille de Wisemen ?
- Environ 70 équivalents temps plein (exercice 2025).
- Pour quels secteurs travaille Wisemen ?
- RH & marque employeur, Industrie & production, Logistique & transport.
- Qui sont les clients de Wisemen ?
- Notamment Van Breda R&B, Rentokill, Equilli, Dauby.
Chiffres des comptes annuels jusqu'a l'exercice 2025. Donnees d'entreprise verifiees aupres de la BCE le 2026-10-13.