Cayman: vintage creatief bureau
Cayman is een, zoals ze het zelf zeggen, vintage creatief bureau zoals ze die niet meer maken.
Cayman is al ruim twintig jaar actief als brandingbureau uit Sint-Andries. Er werken ongeveer 4 mensen, uitgedrukt in voltijdse equivalenten. De opgegeven expertises zijn strategie, branding & identiteit, creatie & reclame en content & copy. De ervaring zit vooral in lokale en internationale merken, overheden en non-profit.
Passie voor de stiel
Cayman is een, zoals ze het zelf zeggen, vintage creatief bureau zoals ze die niet meer maken. Met passie voor de stiel, liefde voor de klant, en focus op het creatieve proces.
Dat doen ze op dit moment met een klein maar zeer ervaren en hecht team van een viertal mensen in deze multi-expertises:
- 1 creatief directeur met illustratieskills en een neus voor copy
- 1 stratege met talent voor design
- 1 project manager
- geleid door een managing director met liefde voor het vak en nog meer liefde voor haar mensen
- aangevuld met de nodige freelance profielen
Cayman specialiseert zich in branding en campagnes. Dat doen ze voor klanten waar ze dicht bij kunnen staan - die te klein zijn voor een “onpersoonlijk groot bureau” maar die wel expertise nodig hebben.
Wat ze niet doen: websites, motion/video, pure performance marketing.
Waarin ze willen groeien: nog verdere focus op de creativiteit van positionering, branding en campagnes.
Zelf omschrijven ze hun cultuur met volgende trefwoorden: menselijk, soignerend, bewust klein, dichtbij, familiaal, doorgaan tot het gaatje.
Referentieklanten: Itzu, Boektopia, AYA, Casteelken
Grote voorbeelden: Mutant, LDV, Wieden+Kennedy
Gepercipieerde concurrenten: Hannibal, Skinn, Supermachine, Moqo, June20
Werken graag complementair samen met: Redhead, Manpaard, Sabouge, Kingcoma
Zoals het bureau het zelf aangeeft.
Hoe verdient dit bureau geld
Omzet, marge en wat een uur werk opbrengt. Alles wat met de verdienkant te maken heeft, staat hier bij elkaar.
Kan het bureau tegen een stoot
Buffer, kaspositie en betaalgedrag naast elkaar, zodat je ziet waar ze elkaar tegenspreken.
Signalen en sterktes
Gebeurtenissen uit KBO en Staatsblad van de laatste 24 maanden, en de positieve markers die uit de cijfers volgen.
Continuïteit
Punten om na te vragen- Verlieslatend boekjaar · 31 dec 2024 · NBBEén boekjaar sloot af met verlies. De omvang staat er niet bij: het kan om een paar duizend euro gaan, om een eenmalige afrekening of om een bewuste investering. Vraag het bureau wat erachter zat.
- Lage dekkingsgraad · 31 dec 2024 · NBBElke euro loonkost brengt minder dan 95 cent toegevoegde waarde op. Dat gebeurt in een opbouwjaar, bij veel onderaanneming of bij druk op de tarieven. Vraag wat het hier verklaart.
Waar dit bureau sterk in staat
- Stabiel team (geen betekenisvol VTE-verlies)
- Gezond werkkapitaal (current ratio 1,50)
Alle cijfers
Naslagwerk, geen instappunt. Klap open wie de reeks zelf wil nalezen.
5 boekjaren, 2021 tot 2025Resultaat, personeel en balans
| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Resultaat | |||||
| Brutomarge | € 331.515 | € 328.201-1% | € 340.098+3,6% | € 269.395-20,8% | € 341.979+26,9% |
| EBITDA | € 46.836 | € 14.210 | € 9.009 | € -37.152 | € 13.913 |
| EBITDA-marge | 14,1% | 4,3% | 2,6% | -13,8% | 4,1% |
| Personeel | |||||
| VTE | 4,9 | 4,6-6,1% | 3,8-17,4% | 3,80% | 3,80% |
| Brutomarge per VTE | € 67.656 | € 71.348 | € 89.499 | € 70.893 | € 89.994 |
| Loonkost per VTE | € 57.852 | € 68.190 | € 80.506 | € 80.329 | € 86.045 |
| Balans | |||||
| Eigen vermogen | € 134.774 | € 141.663 | € 147.378 | € 101.716 | € 107.206 |
| Liquide middelen | € 95.508 | € 111.458 | € 32.515 | € 87.739 | € 30.139 |
| Liquiditeitsratio | 2,05 | 1,88 | 1,87 | 1,50 | 1,50 |
Loonkost per VTE is de brutoloonkost inclusief werkgeversbijdragen, uit de sociale balans waar die er is, anders uit de post Bezoldigingen.
Wat deze fiche niet weet
- Hoe goed het werk is. Cijfers meten geen creativiteit, strategie of chemie.
- Hoe de klantenportefeuille verdeeld is. Concentratie staat niet in de jaarrekening.
- Freelancers en onderaannemers zitten niet in de VTE-cijfers. Een bureau met 40 vaste mensen kan in de praktijk met 70 mensen draaien.
- De cijfers gaan over boekjaar 2025 en zijn neergelegd op 29/06/2026. Bij een snel bewegend bureau kan de realiteit vandaag anders zijn.
Op basis van neergelegde jaarrekeningen (NBB) en officiële bronnen (KBO, Staatsblad). Een indicatie, geen financieel advies. Sectormedianen berekend op 7 sep 2026. Sectormedianen op basis van boekjaar 2024: dat is het laatste jaar waarvan vrijwel alle jaarrekeningen neergelegd zijn.
Wat het bureau concreet doet 7 diensten
Sectorfocus
Publiek gekende klanten
Indinox, G-sport Vlaanderen, bematrix, Huis Ampère, ITZU, Vlaamse overheid, Travi, Van Hoecke, Stad Izegem, Project Nekton, Scholengroep Sint-Lodewijk, VLIZ, Interafval, Lybover, EAZER
Op basis van IKAg-onderzoek en publieke bronnen. Onvolledig of verouderd? Laat het ons weten.
Mensen 8 mensen in kaart gebracht
Het hart van dit team is creatie: 3 van de 8 profielen zijn makers. Binnen dat zwaartepunt springen Design en Art Direction eruit. De titels wijzen top-heavy: veel senioriteit, weinig uitvoerende junioren — je koopt vooral ervaring. Eén strateeg aan boord — genoeg om de richting te bewaken, niet om te vergaderen.
Op basis van publieke profielen. Sta je hier en klopt er iets niet? Laat het ons weten.
Krijg je seniors of juniors?
De loonkost per voltijds equivalent is de beste publieke proxy voor het ervaringsniveau van een team. Hoog is niet automatisch beter, maar het zegt wel iets over wie er standaard aan tafel zit.
- 74% vrouwen
- 26% mannen
Blijft je team zitten?
In- en uitstroom uit de sociale balans. Deze reeks telt alleen wie op de loonlijst staat: freelancers die factureren komen er niet in voor. Een laag cijfer betekent dus twee heel verschillende dingen, een stabiel vast team of een kleine kern met veel uitbesteding. Een hoog cijfer wijst meestal op korte contracten. Vergelijk alleen binnen hetzelfde type bureau.
Cijfers over boekjaar 2022: in 2025 publiceerde dit bureau geen in- en uitstroom.
Bron: jaarrekeningen en sociale balansen bij de NBB, verzameld door IKAg. Boekjaar 2025. Berekeningen door IKAg; een indicatie, geen financieel advies. Sectormedianen op basis van boekjaar 2024: dat is het laatste jaar waarvan vrijwel alle jaarrekeningen neergelegd zijn.
Veelgestelde vragen over Cayman
- Wanneer werd Cayman opgericht?
- In 2005.
- Waar zit Cayman?
- In Brugge, Belgie.
- Waarin is Cayman gespecialiseerd?
- Brand strategy & positioning, Marketing strategy, Brand identity & design, Campaign concepts & big ideas, Campaign execution, Content strategy & editorial.
- Hoe groot is Cayman?
- Ongeveer 4 voltijdse equivalenten (boekjaar 2025).
- Wie zijn de klanten van Cayman?
- Onder meer Itzu, Boektopia, AYA, Casteelken.
Cijfers uit de jaarrekening t/m boekjaar 2025. Bedrijfsgegevens gecontroleerd bij de KBO op 2026-09-12.