Native Nation
Le contenu de cette factsheet est en néerlandais.
Native Nation bestaat sinds 2016 en profileert zich als social media bureau uit Vilvoorde. Het team telt ongeveer 9 medewerkers (VTE). Het aanbod bestrijkt social media, content & copy en paid media (sea/social/display). Het zwaartepunt ligt bij opdrachtgevers uit fmcg, telecom, banking/insurance en automotive.
1× IAB MIXX AwardsComment cette agence gagne-t-elle sa vie
Chiffre d'affaires, marge et ce que rapporte une heure de travail. Tout ce qui touche aux revenus est regroupe ici.
L'agence peut-elle encaisser un coup
Matelas, tresorerie et comportement de paiement cote a cote, pour voir ou ils se contredisent.
Signaux et points forts
Evenements BCE et Moniteur des 24 derniers mois, et les marqueurs positifs issus des chiffres.
Continuité
4 drapeau(x) rouge(s) (24m)- Zichtbaarheid verschoven · 1 nov 2026 · Google Autocomplete
- Zichtbaarheid verschoven · 1 août 2026 · Google Autocomplete
- Changement au conseil · 16 juil 2026 · StaatsbladNominations ou démissions au conseil. Routine en cas de croissance, de succession ou d'un nouvel associé. Posez la question lorsque plusieurs changements se suivent de près.
- Changement au conseil · 1 avr 2026 · StaatsbladNominations ou démissions au conseil. Routine en cas de croissance, de succession ou d'un nouvel associé. Posez la question lorsque plusieurs changements se suivent de près.
- Faible taux de couverture · 31 déc 2025 · NBBChaque euro de masse salariale génère moins de 95 centimes de valeur ajoutée. Cela arrive lors d'une année de construction, avec beaucoup de sous-traitance ou sous pression tarifaire. Demandez ce qui l'explique ici.
- Fonds propres négatifs · 31 déc 2025 · NBBLes dettes dépassent les actifs. Parfois un prêt subordonné des actionnaires vient en contrepartie, parfois non. Demandez comment l'agence y fait face et à quelle échéance.
- + 3 signaux plus anciens (24m)
Les points forts de cette agence
- Équipe en croissance (+13,3% ETP au dernier exercice)
- Rotation sous la médiane (11,8%)
Tous les chiffres
Document de reference, pas un point d'entree. A deplier si vous voulez relire la serie.
5 exercices, de 2021 a 2025Resultat, personnel et bilan
| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Resultat | |||||
| Marge brute | € 480.488 | € 171.611-64,3% | € 444.827+159,2% | € 426.211-4,2% | € 527.691+23,8% |
| EBITDA | € -126.382 | € -301.956 | € -80.546 | € -124.353 | € -64.152 |
| Marge EBITDA | -26,3% | - | -18,1% | -29,2% | -12,2% |
| Personnel | |||||
| ETP | 9,9 | 8,1-18,2% | 7,8-3,7% | 7,5-3,8% | 8,5+13,3% |
| Marge brute par ETP | € 48.534 | € 21.187 | € 57.029 | € 56.828 | € 62.081 |
| Cout salarial par ETP | € 60.776 | € 59.003 | € 67.248 | € 73.333 | € 69.567 |
| Bilan | |||||
| Fonds propres | € -327.546 | € -671.327 | € -794.495 | € -966.519 | € -1,08 mln |
| Tresorerie | € 708 | € 419 | - | - | € 3.340 |
| Ratio de liquidite | 0,66 | 0,38 | 0,39 | 0,56 | 0,38 |
Le cout salarial par ETP provient du bilan social s'il est disponible, sinon du poste Remunerations. Il s'agit dans les deux cas du cout brut charges patronales comprises.
Ce que cette fiche ignore
- La qualite du travail. Les chiffres ne mesurent ni creativite, ni strategie, ni alchimie.
- La repartition du portefeuille clients. La concentration ne figure pas dans les comptes.
- Freelances et sous-traitants ne figurent pas dans les ETP. Une agence de 40 salaries peut tourner a 70 personnes.
- Les chiffres portent sur l'exercice 2025, deposes le 11/06/2026. Chez une agence qui bouge vite, la realite peut differer aujourd'hui.
Sur la base des comptes annuels déposés (BNB) et de sources officielles (BCE, Moniteur belge). Une indication, pas un conseil financier. Médianes sectorielles calculées le 2 nov 2026. Medianes sectorielles basees sur l'exercice 2025 : le dernier dont presque tous les comptes sont deposes.
Focus sectoriel
Clients publiquement connus
Babybel, Light&Free, Alken-Maes, Candico, Actimel, Alpro, AXA, Belfius, Carlsberg, Danone, Dyson, Fiat, ING, Telenet, VRT
Sur la base de recherches d'IKAg et de sources publiques. Incomplet ou obsolète ? Faites-le-nous savoir.
Des seniors ou des juniors ?
Le cout salarial par ETP est le meilleur indicateur public du niveau d'experience. Plus haut n'est pas automatiquement mieux, mais cela dit quelque chose sur qui est a table.
- 49% femmes
- 51% hommes
Votre equipe restera-t-elle ?
Entrees et sorties du bilan social. Cette serie ne compte que les personnes salariees : les freelances qui facturent n'y figurent pas. Un chiffre bas signifie donc deux choses tres differentes, une equipe fixe stable ou un petit noyau avec beaucoup de sous-traitance. Un chiffre eleve indique plutot des contrats courts. A comparer uniquement au sein du meme type d'agence.
Source : comptes annuels et bilans sociaux BNB, collectes par IKAg. Exercice 2025. Calculs IKAg ; une indication, pas un conseil financier. Medianes sectorielles basees sur l'exercice 2025 : le dernier dont presque tous les comptes sont deposes.
Travail primé 1 prix
- IAB MIXX Awards BronzeInfluencer Marketing · “GAIA” · source ↗
Tels que publiés par les organisateurs des prix, collectés par IKAg.
Questions fréquentes sur Native Nation
- Native Nation a été fondée quand ?
- En 2016.
- Où se trouve Native Nation ?
- À Vilvoorde, en Belgique.
- Dans quoi Native Nation est-elle spécialisée ?
- Campaign concepts & big ideas, Campaign execution, Influencer & creator marketing, Organic social content, Social strategy & platform mix, CRM & lifecycle strategy.
- Quelle est la taille de Native Nation ?
- Environ 9 équivalents temps plein (exercice 2025).
- Pour quels secteurs travaille Native Nation ?
- Automobile & mobilite, Finance & assurances, Retail & e-commerce, Telecom & medias, Alimentation & boissons.
- Qui sont les clients de Native Nation ?
- Notamment Babybel, Light&Free, Alken-Maes, Candico, Actimel, Alpro, AXA, Belfius, Carlsberg, Danone, Dyson, Fiat, ING, Telenet, VRT.
Chiffres des comptes annuels jusqu'a l'exercice 2025. Donnees d'entreprise verifiees aupres de la BCE le 2026-10-13.