MMBSY
Le contenu de cette factsheet est en néerlandais.
MMBSY is een pr- & communicatiebureau uit Antwerpen, actief sinds 1999. Op de loonlijst staan ongeveer 14 voltijdse equivalenten. De opgegeven expertises zijn pr & communicatie, social media en content & copy. Het zwaartepunt ligt bij opdrachtgevers uit lifestyle brands: mode, interieur, tuin en multimedia.
Comment cette agence gagne-t-elle sa vie
Chiffre d'affaires, marge et ce que rapporte une heure de travail. Tout ce qui touche aux revenus est regroupe ici.
L'agence peut-elle encaisser un coup
Matelas, tresorerie et comportement de paiement cote a cote, pour voir ou ils se contredisent.
Signaux et points forts
Evenements BCE et Moniteur des 24 derniers mois, et les marqueurs positifs issus des chiffres.
Continuité
Points à éclaircir- Zichtbaarheid verschoven · 1 oct 2026 · Google Autocomplete
- Zichtbaarheid verschoven · 1 sept 2026 · Google Autocomplete
- Zichtbaarheid verschoven · 1 sept 2026 · Google Autocomplete
- Dépôt tardif · 14 août 2026 · NBBLes comptes annuels ont été déposés après le délai légal. Plus d'un tiers du secteur le fait, le plus souvent à cause de l'agenda du comptable. Rarement une histoire en soi.
- Zichtbaarheid verschoven · 1 août 2026 · Google Autocomplete
- Zichtbaarheid verschoven · 1 août 2026 · Google Autocomplete
- + 3 signaux plus anciens (24m)
Les points forts de cette agence
- Bénéficiaire lors de chacun des 5 derniers exercices
- Réserve solide : 7,2 mois de masse salariale en fonds propres
- Équipe stable (pas de perte d'ETP significative)
- Valeur ajoutée par euro de masse salariale au-dessus de la médiane (1,30)
- Marge par heure prestée en hausse 3 années de suite
- Fonds de roulement sain (ratio de liquidité 1,35)
- Fonds propres constitués par les résultats, pas par apport (réserves 14,3× l'apport)
- Trésorerie confortable : 88 jours de masse salariale
- Rotation sous la médiane (25,2%)
Tous les chiffres
Document de reference, pas un point d'entree. A deplier si vous voulez relire la serie.
5 exercices, de 2021 a 2025Resultat, personnel et bilan
| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Resultat | |||||
| Marge brute | € 1,10 mln | € 1,12 mln+1,9% | € 1,11 mln-1,2% | € 897.986-19,1% | € 1,06 mln+17,5% |
| EBITDA | € 183.340 | € 122.943 | € 126.294 | € 222.489 | € 217.651 |
| Marge EBITDA | 16,6% | 10,9% | 11,4% | 24,8% | 20,6% |
| Personnel | |||||
| ETP | 16,3 | 21,8+33,7% | 16,9-22,5% | 13,6-19,5% | 13,5-0,7% |
| Marge brute par ETP | € 67.696 | € 51.563 | € 65.687 | € 66.028 | € 78.185 |
| Cout salarial par ETP | € 54.812 | € 49.965 | € 57.805 | € 48.828 | € 54.583 |
| Bilan | |||||
| Fonds propres | € 400.197 | € 434.338 | € 442.328 | € 442.841 | € 443.418 |
| Tresorerie | € 106.960 | € 189.358 | € 194.520 | € 191.623 | € 176.988 |
| Ratio de liquidite | 1,53 | 1,33 | 1,76 | 1,50 | 1,35 |
Le cout salarial par ETP provient du bilan social s'il est disponible, sinon du poste Remunerations. Il s'agit dans les deux cas du cout brut charges patronales comprises.
Ce que cette fiche ignore
- La qualite du travail. Les chiffres ne mesurent ni creativite, ni strategie, ni alchimie.
- La repartition du portefeuille clients. La concentration ne figure pas dans les comptes.
- Freelances et sous-traitants ne figurent pas dans les ETP. Une agence de 40 salaries peut tourner a 70 personnes.
- Les chiffres portent sur l'exercice 2025, deposes le 14/08/2026. Chez une agence qui bouge vite, la realite peut differer aujourd'hui.
Sur la base des comptes annuels déposés (BNB) et de sources officielles (BCE, Moniteur belge). Une indication, pas un conseil financier. Médianes sectorielles calculées le 2 nov 2026. Medianes sectorielles basees sur l'exercice 2025 : le dernier dont presque tous les comptes sont deposes.
Ce que l'agence fait concretement 34 services
Focus sectoriel
Clients publiquement connus
Lola Liza, La Redoute, Streamz, Belgische Cardiologische Liga, Niamh, Lierac, A.S.Adventure, JBC, OKONO, Pisang, GUESS, MOWI, Veritas, Lidl, Telenet
Sur la base de recherches d'IKAg et de sources publiques. Incomplet ou obsolète ? Faites-le-nous savoir.
Équipe 2 personnes cartographiées
Sur base de profils publics. Une erreur ? Signalez-la.
Des seniors ou des juniors ?
Le cout salarial par ETP est le meilleur indicateur public du niveau d'experience. Plus haut n'est pas automatiquement mieux, mais cela dit quelque chose sur qui est a table.
Votre equipe restera-t-elle ?
Entrees et sorties du bilan social. Cette serie ne compte que les personnes salariees : les freelances qui facturent n'y figurent pas. Un chiffre bas signifie donc deux choses tres differentes, une equipe fixe stable ou un petit noyau avec beaucoup de sous-traitance. Un chiffre eleve indique plutot des contrats courts. A comparer uniquement au sein du meme type d'agence.
Source : comptes annuels et bilans sociaux BNB, collectes par IKAg. Exercice 2025. Calculs IKAg ; une indication, pas un conseil financier. Medianes sectorielles basees sur l'exercice 2025 : le dernier dont presque tous les comptes sont deposes.
Questions fréquentes sur MMBSY
- MMBSY a été fondée quand ?
- En 1999.
- Où se trouve MMBSY ?
- À Antwerpen, en Belgique.
- Dans quoi MMBSY est-elle spécialisée ?
- AI & innovation strategy, Brand strategy & positioning, Customer & audience strategy, Brand identity & design, Packaging design, Product & service design.
- Quelle est la taille de MMBSY ?
- Environ 14 équivalents temps plein (exercice 2025).
- Pour quels secteurs travaille MMBSY ?
- Interieur & design, Mode & lifestyle, Alimentation & boissons.
- Qui sont les clients de MMBSY ?
- Notamment Lola Liza, La Redoute, Streamz, Belgische Cardiologische Liga, Niamh, Lierac, A.S.Adventure, JBC, OKONO, Pisang, GUESS, MOWI, Veritas, Lidl, Telenet.
Chiffres des comptes annuels jusqu'a l'exercice 2025. Donnees d'entreprise verifiees aupres de la BCE le 2026-10-13.