Akkanto
Akkanto bestaat sinds 2005 en profileert zich als pr- & communicatiebureau uit Watermaal-Bosvoorde. Er werken ongeveer 16 mensen, uitgedrukt in voltijdse equivalenten. Het bureau combineert pr & communicatie, strategie en branding & identiteit. Sectoren waar het bureau vaak werkt: corporate, internationale bedrijven, overheid/public affairs en financiele sector.
Hoe verdient dit bureau geld
Omzet, marge en wat een uur werk opbrengt. Alles wat met de verdienkant te maken heeft, staat hier bij elkaar.
Kan het bureau tegen een stoot
Buffer, kaspositie en betaalgedrag naast elkaar, zodat je ziet waar ze elkaar tegenspreken.
Signalen en sterktes
Gebeurtenissen uit KBO en Staatsblad van de laatste 24 maanden, en de positieve markers die uit de cijfers volgen.
Continuïteit
Punten om na te vragen- Zichtbaarheid verschoven · 1 nov 2026 · Google Autocomplete
- Zichtbaarheid verschoven · 1 nov 2026 · Google Autocomplete
- Te late neerlegging · 27 okt 2026 · NBBDe jaarrekening werd na de wettelijke termijn neergelegd. Ruim een derde van de sector doet dat, meestal door de agenda van de boekhouder. Zelden een verhaal op zich.
- Te late neerlegging · 27 okt 2026 · NBBDe jaarrekening werd na de wettelijke termijn neergelegd. Ruim een derde van de sector doet dat, meestal door de agenda van de boekhouder. Zelden een verhaal op zich.
- Zichtbaarheid verschoven · 1 sep 2026 · Google Autocomplete
- Zichtbaarheid verschoven · 1 aug 2026 · Google Autocomplete
- + 4 oudere signalen binnen 24m
Waar dit bureau sterk in staat
- Groeide 2 jaar op rij sneller dan de sectormediaan
- Winstgevend in elk van de laatste 4 boekjaren
- Sterke buffer: 13,9 maanden loonkost aan eigen vermogen
- Team groeide (+5,2% VTE in het laatste boekjaar)
- Marge per gepresteerd uur steeg 2 jaar op rij
- Gezond werkkapitaal (current ratio 3,58)
- Ruime cashpositie: 370 dagen loonkost
- Verloop onder de mediaan (6,1%)
- Investeert in opleiding (24 uur per VTE)
Alle cijfers
Naslagwerk, geen instappunt. Klap open wie de reeks zelf wil nalezen.
4 boekjaren, 2022 tot 2025Resultaat, personeel en balans
| 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|
| Resultaat | ||||
| Brutomarge | € 1,76 mln | € 1,59 mln-9,3% | € 1,61 mln+1,3% | € 1,64 mln+1,9% |
| EBITDA | € 613.135 | € 271.488 | € 352.441 | € 357.758 |
| EBITDA-marge | 34,9% | 17% | 21,8% | 21,8% |
| Personeel | ||||
| VTE | 16,2 | 16,20% | 15,5-4,3% | 16,3+5,2% |
| Brutomarge per VTE | € 108.456 | € 98.357 | € 104.122 | € 100.881 |
| Loonkost per VTE | € 65.080 | € 81.070 | € 80.343 | € 82.981 |
| Balans | ||||
| Eigen vermogen | € 1,10 mln | € 1,17 mln | € 1,36 mln | € 1,48 mln |
| Liquide middelen | € 1,44 mln | € 1,38 mln | € 1,09 mln | € 1,29 mln |
| Liquiditeitsratio | 2,50 | 2,65 | 3,69 | 3,58 |
Loonkost per VTE is de brutoloonkost inclusief werkgeversbijdragen, uit de sociale balans waar die er is, anders uit de post Bezoldigingen.
Wat deze fiche niet weet
- Hoe goed het werk is. Cijfers meten geen creativiteit, strategie of chemie.
- Hoe de klantenportefeuille verdeeld is. Concentratie staat niet in de jaarrekening.
- Freelancers en onderaannemers zitten niet in de VTE-cijfers. Een bureau met 40 vaste mensen kan in de praktijk met 70 mensen draaien.
- De cijfers gaan over boekjaar 2025 en zijn neergelegd op 27/10/2026. Bij een snel bewegend bureau kan de realiteit vandaag anders zijn.
Op basis van neergelegde jaarrekeningen (NBB) en officiële bronnen (KBO, Staatsblad). Een indicatie, geen financieel advies. Sectormedianen berekend op 2 nov 2026. Sectormedianen op basis van boekjaar 2025: dat is het laatste jaar waarvan vrijwel alle jaarrekeningen neergelegd zijn.
Wat het bureau concreet doet 5 diensten
Sectorfocus
Uit ons eigen onderzoek. Het bureau vulde zijn sectoren nog niet zelf in.
Op basis van IKAg-onderzoek en publieke bronnen. Onvolledig of verouderd? Laat het ons weten.
Mensen 35 mensen in kaart gebracht
De titels wijzen top-heavy: veel senioriteit, weinig uitvoerende junioren — je koopt vooral ervaring. Opvallend: geen uitgesproken strategen in beeld — dit bureau maakt liever dan het filosofeert. Met 35+ mensen is er capaciteit voor meerdere trajecten tegelijk.
Op basis van publieke profielen. Sta je hier en klopt er iets niet? Laat het ons weten.
Krijg je seniors of juniors?
De loonkost per voltijds equivalent is de beste publieke proxy voor het ervaringsniveau van een team. Hoog is niet automatisch beter, maar het zegt wel iets over wie er standaard aan tafel zit.
- 57% vrouwen
- 43% mannen
Blijft je team zitten?
In- en uitstroom uit de sociale balans. Deze reeks telt alleen wie op de loonlijst staat: freelancers die factureren komen er niet in voor. Een laag cijfer betekent dus twee heel verschillende dingen, een stabiel vast team of een kleine kern met veel uitbesteding. Een hoog cijfer wijst meestal op korte contracten. Vergelijk alleen binnen hetzelfde type bureau.
Bron: jaarrekeningen en sociale balansen bij de NBB, verzameld door IKAg. Boekjaar 2025. Berekeningen door IKAg; een indicatie, geen financieel advies. Sectormedianen op basis van boekjaar 2025: dat is het laatste jaar waarvan vrijwel alle jaarrekeningen neergelegd zijn.
Veelgestelde vragen over Akkanto
- Wanneer werd Akkanto opgericht?
- In 2005.
- Waar zit Akkanto?
- In Watermaal-Bosvoorde, Belgie.
- Waarin is Akkanto gespecialiseerd?
- Brand strategy & positioning, Marketing strategy, Brand identity & design, Corporate communication, PR strategy & media relations.
- Hoe groot is Akkanto?
- Ongeveer 16 voltijdse equivalenten (boekjaar 2025).
- Voor welke sectoren werkt Akkanto?
- Financieel & verzekeringen, Overheid & non-profit.
Cijfers uit de jaarrekening t/m boekjaar 2025. Bedrijfsgegevens gecontroleerd bij de KBO op 2026-10-13.