Wavenet
Wavenet werkt ruim twintig jaar als digitaal bureau (web & platform) uit Leuze-en-Hainaut. Met ongeveer 171 VTE is dit een groot bureau. De opgegeven expertises zijn webdevelopment, data & analytics en crm & marketing automation. Sectorieel richt het bureau zich vooral op overheid/publieke sector (sterk), finance, energie en telecom. Publiek gekende klanten zijn onder meer Le Forem en Commune de Frasnes-lez-Anvaing.
Hoe verdient dit bureau geld
Omzet, marge en wat een uur werk opbrengt. Alles wat met de verdienkant te maken heeft, staat hier bij elkaar.
Kan het bureau tegen een stoot
Buffer, kaspositie en betaalgedrag naast elkaar, zodat je ziet waar ze elkaar tegenspreken.
Signalen en sterktes
Gebeurtenissen uit KBO en Staatsblad van de laatste 24 maanden, en de positieve markers die uit de cijfers volgen.
Continuïteit
Punten om na te vragen- Zichtbaarheid verschoven · 1 okt 2026 · Google Autocomplete
- Bestuurswissel · 4 sep 2026 · StaatsbladBenoemingen of ontslagen in het bestuur. Routine bij groei, opvolging of een nieuwe vennoot. Vraag ernaar wanneer er meerdere wissels kort na elkaar staan.
- Zichtbaarheid verschoven · 1 sep 2026 · Google Autocomplete
- Zichtbaarheid verschoven · 1 aug 2026 · Google Autocomplete
- Bestuurswissel · 17 dec 2025 · StaatsbladBenoemingen of ontslagen in het bestuur. Routine bij groei, opvolging of een nieuwe vennoot. Vraag ernaar wanneer er meerdere wissels kort na elkaar staan.
- Bestuurswissel · 6 okt 2025 · StaatsbladBenoemingen of ontslagen in het bestuur. Routine bij groei, opvolging of een nieuwe vennoot. Vraag ernaar wanneer er meerdere wissels kort na elkaar staan.
- + 2 oudere signalen binnen 24m
Waar dit bureau sterk in staat
- Brutomarge groeide 4 jaar op rij
- EBITDA-marge boven de sectormediaan (40,4%)
- Winstgevend in elk van de laatste 5 boekjaren
- Sterke buffer: 16,1 maanden loonkost aan eigen vermogen
- Team groeide (+3,3% VTE in het laatste boekjaar)
- Toegevoegde waarde per euro loonkost boven de sectormediaan (1,65)
- Marge per gepresteerd uur steeg 4 jaar op rij
- Gezond werkkapitaal (current ratio 2,53)
- Eigen vermogen is verdiend, niet ingebracht (reserves 306,4× de inbreng)
- Ruime cashpositie: 110 dagen loonkost
Alle cijfers
Naslagwerk, geen instappunt. Klap open wie de reeks zelf wil nalezen.
5 boekjaren, 2021 tot 2025Resultaat, personeel en balans
| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Resultaat | |||||
| Brutomarge | € 12,52 mln | € 15,01 mln+19,9% | € 18,01 mln+20% | € 21,65 mln+20,2% | € 23,30 mln+7,6% |
| EBITDA | € 7,54 mln | € 7,49 mln | € 8,36 mln | € 9,01 mln | € 9,40 mln |
| EBITDA-marge | 60,2% | 49,9% | 46,4% | 41,6% | 40,4% |
| Personeel | |||||
| VTE | 124,5 | 126,5+1,6% | 140,6+11,1% | 165,9+18% | 171,3+3,3% |
| Brutomarge per VTE | € 100.535 | € 118.681 | € 128.104 | € 130.519 | € 136.004 |
| Loonkost per VTE | € 64.830 | € 68.324 | € 77.046 | € 80.620 | € 84.245 |
| Balans | |||||
| Eigen vermogen | € 8,54 mln | € 11,37 mln | € 16,08 mln | € 19,19 mln | € 19,32 mln |
| Liquide middelen | € 5,37 mln | € 2,60 mln | € 1,62 mln | € 1,75 mln | € 4,33 mln |
| Liquiditeitsratio | 2,23 | 2,69 | 3,63 | 3,03 | 2,53 |
Loonkost per VTE is de brutoloonkost inclusief werkgeversbijdragen, uit de sociale balans waar die er is, anders uit de post Bezoldigingen.
Wat deze fiche niet weet
- Hoe goed het werk is. Cijfers meten geen creativiteit, strategie of chemie.
- Hoe de klantenportefeuille verdeeld is. Concentratie staat niet in de jaarrekening.
- Freelancers en onderaannemers zitten niet in de VTE-cijfers. Een bureau met 40 vaste mensen kan in de praktijk met 70 mensen draaien.
- De cijfers gaan over boekjaar 2025 en zijn neergelegd op 22/06/2026. Bij een snel bewegend bureau kan de realiteit vandaag anders zijn.
Op basis van neergelegde jaarrekeningen (NBB) en officiële bronnen (KBO, Staatsblad). Een indicatie, geen financieel advies. Sectormedianen berekend op 5 okt 2026. Sectormedianen op basis van boekjaar 2024: dat is het laatste jaar waarvan vrijwel alle jaarrekeningen neergelegd zijn.
Sectorfocus
Publiek gekende klanten
Op basis van IKAg-onderzoek en publieke bronnen. Onvolledig of verouderd? Laat het ons weten.
Krijg je seniors of juniors?
De loonkost per voltijds equivalent is de beste publieke proxy voor het ervaringsniveau van een team. Hoog is niet automatisch beter, maar het zegt wel iets over wie er standaard aan tafel zit.
- 15% vrouwen
- 85% mannen
Blijft je team zitten?
In- en uitstroom uit de sociale balans. Deze reeks telt alleen wie op de loonlijst staat: freelancers die factureren komen er niet in voor. Een laag cijfer betekent dus twee heel verschillende dingen, een stabiel vast team of een kleine kern met veel uitbesteding. Een hoog cijfer wijst meestal op korte contracten. Vergelijk alleen binnen hetzelfde type bureau.
Cijfers over boekjaar 2024: in 2025 publiceerde dit bureau geen in- en uitstroom.
Bron: jaarrekeningen en sociale balansen bij de NBB, verzameld door IKAg. Boekjaar 2025. Berekeningen door IKAg; een indicatie, geen financieel advies. Sectormedianen op basis van boekjaar 2024: dat is het laatste jaar waarvan vrijwel alle jaarrekeningen neergelegd zijn.
Veelgestelde vragen over Wavenet
- Wanneer werd Wavenet opgericht?
- In 1999.
- Waar zit Wavenet?
- In Leuze-En-Hainaut, Belgie.
- Waarin is Wavenet gespecialiseerd?
- Website development, CRM & lifecycle strategy, Marketing automation, Dashboards & reporting, Data science & analytics (incl. predictive modelling).
- Hoe groot is Wavenet?
- Ongeveer 171 voltijdse equivalenten (boekjaar 2025).
- Voor welke sectoren werkt Wavenet?
- Energie & milieu, Financieel & verzekeringen, Overheid & non-profit, Telecom & media.
- Wie zijn de klanten van Wavenet?
- Onder meer Le Forem, Commune de Frasnes-lez-Anvaing.
Cijfers uit de jaarrekening t/m boekjaar 2025. Bedrijfsgegevens gecontroleerd bij de KBO op 2026-09-12.