f-twee
f-twee is een contentbureau uit Gent, actief sinds 1987. De bezetting ligt rond 4 VTE. Het aanbod bestrijkt content & copy, strategie en branding & identiteit. De ervaring zit vooral in ledenorganisaties, overheid en hr-afdelingen (personeelsbladen).
Hoe verdient dit bureau geld
Omzet, marge en wat een uur werk opbrengt. Alles wat met de verdienkant te maken heeft, staat hier bij elkaar.
Kan het bureau tegen een stoot
Buffer, kaspositie en betaalgedrag naast elkaar, zodat je ziet waar ze elkaar tegenspreken.
Signalen en sterktes
Gebeurtenissen uit KBO en Staatsblad van de laatste 24 maanden, en de positieve markers die uit de cijfers volgen.
Continuïteit
Punten om na te vragen- Zichtbaarheid verschoven · 1 aug 2026 · Google Autocomplete
- Sterke personeelsdaling · 31 dec 2025 · NBBHet gemiddelde personeelsbestand daalde met 15% of meer in een jaar. Dat kan krimp zijn, en even goed een bewuste keuze voor minder maar meer ervaren mensen. Vraag wie er vertrok en wie ervoor in de plaats kwam.
Waar dit bureau sterk in staat
- Winstgevend in elk van de laatste 5 boekjaren
- Sterke buffer: 9,1 maanden loonkost aan eigen vermogen
- Gezond werkkapitaal (current ratio 1,78)
- Eigen vermogen is verdiend, niet ingebracht (reserves 2,2× de inbreng)
- Ruime cashpositie: 83 dagen loonkost
Alle cijfers
Naslagwerk, geen instappunt. Klap open wie de reeks zelf wil nalezen.
5 boekjaren, 2021 tot 2025Resultaat, personeel en balans
| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Resultaat | |||||
| Brutomarge | € 478.510 | € 308.272-35,6% | € 349.286+13,3% | € 342.204-2% | € 291.195-14,9% |
| EBITDA | € 214.772 | € 40.541 | € 79.128 | € 26.525 | € 28.124 |
| EBITDA-marge | 44,9% | 13,2% | 22,7% | 7,8% | 9,7% |
| Personeel | |||||
| VTE | 4,7 | 4,8+2,1% | 5,0+4,2% | 5,2+4% | 4,1-21,2% |
| Brutomarge per VTE | € 101.811 | € 64.223 | € 69.857 | € 65.808 | € 71.023 |
| Loonkost per VTE | € 55.443 | € 54.642 | € 53.875 | € 60.231 | € 63.926 |
| Balans | |||||
| Eigen vermogen | € 206.256 | € 160.398 | € 171.689 | € 183.292 | € 198.133 |
| Liquide middelen | € 129.604 | € 119.285 | € 150.391 | € 98.878 | € 59.523 |
| Liquiditeitsratio | 1,38 | 1,69 | 1,84 | 1,72 | 1,78 |
Loonkost per VTE is de brutoloonkost inclusief werkgeversbijdragen, uit de sociale balans waar die er is, anders uit de post Bezoldigingen.
Wat deze fiche niet weet
- Hoe goed het werk is. Cijfers meten geen creativiteit, strategie of chemie.
- Hoe de klantenportefeuille verdeeld is. Concentratie staat niet in de jaarrekening.
- Freelancers en onderaannemers zitten niet in de VTE-cijfers. Een bureau met 40 vaste mensen kan in de praktijk met 70 mensen draaien.
- De cijfers gaan over boekjaar 2025 en zijn neergelegd op 16/06/2026. Bij een snel bewegend bureau kan de realiteit vandaag anders zijn.
Op basis van neergelegde jaarrekeningen (NBB) en officiële bronnen (KBO, Staatsblad). Een indicatie, geen financieel advies. Sectormedianen berekend op 2 nov 2026. Sectormedianen op basis van boekjaar 2025: dat is het laatste jaar waarvan vrijwel alle jaarrekeningen neergelegd zijn.
Wat het bureau concreet doet 5 diensten
Sectorfocus
Publiek gekende klanten
Mucovereniging, Gemeente Overijse, Jan Yperman Ziekenhuis, Fonds 323, Stad Harelbeke, Kom Op Tegen Kanker, Erfgoed Limburg, Provincie Oost-Vlaanderen, Provincie West-Vlaanderen, NMBS, Stad Gent, Liberform
Op basis van IKAg-onderzoek en publieke bronnen. Onvolledig of verouderd? Laat het ons weten.
Mensen 9 mensen in kaart gebracht
Het hart van dit team is creatie: 5 van de 9 profielen zijn makers. Binnen dat zwaartepunt springen Design, Art Direction en Copywriting eruit. Dit is een specialist, geen duizendpoot: de expertise is smal maar diep. Opvallend: geen uitgesproken strategen in beeld — dit bureau maakt liever dan het filosofeert.
Op basis van publieke profielen. Sta je hier en klopt er iets niet? Laat het ons weten.
Krijg je seniors of juniors?
De loonkost per voltijds equivalent is de beste publieke proxy voor het ervaringsniveau van een team. Hoog is niet automatisch beter, maar het zegt wel iets over wie er standaard aan tafel zit.
- 50% vrouwen
- 50% mannen
Blijft je team zitten?
In- en uitstroom uit de sociale balans. Deze reeks telt alleen wie op de loonlijst staat: freelancers die factureren komen er niet in voor. Een laag cijfer betekent dus twee heel verschillende dingen, een stabiel vast team of een kleine kern met veel uitbesteding. Een hoog cijfer wijst meestal op korte contracten. Vergelijk alleen binnen hetzelfde type bureau.
Bron: jaarrekeningen en sociale balansen bij de NBB, verzameld door IKAg. Boekjaar 2025. Berekeningen door IKAg; een indicatie, geen financieel advies. Sectormedianen op basis van boekjaar 2025: dat is het laatste jaar waarvan vrijwel alle jaarrekeningen neergelegd zijn.
Veelgestelde vragen over f-twee
- Wanneer werd f-twee opgericht?
- In 1987.
- Waar zit f-twee?
- In Gent, Belgie.
- Waarin is f-twee gespecialiseerd?
- Brand strategy & positioning, Marketing strategy, Brand identity & design, Content strategy & editorial, Copywriting & long-form content.
- Hoe groot is f-twee?
- Ongeveer 4 voltijdse equivalenten (boekjaar 2025).
- Voor welke sectoren werkt f-twee?
- HR & employer branding, Overheid & non-profit.
- Wie zijn de klanten van f-twee?
- Onder meer Mucovereniging, Gemeente Overijse, Jan Yperman Ziekenhuis, Fonds 323, Stad Harelbeke, Kom Op Tegen Kanker, Erfgoed Limburg, Provincie Oost-Vlaanderen, Provincie West-Vlaanderen, NMBS, Stad Gent, Liberform.
Cijfers uit de jaarrekening t/m boekjaar 2025. Bedrijfsgegevens gecontroleerd bij de KBO op 2026-10-13.